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上个月,上海交通大学一位普通教师晏才宏去世了。上海交通大学校园BBS上,发表了上千篇悼念文章。新闻媒体也纷纷予以报道。 这位教师的死,何以会如此受到关注呢?这是因为,晏才宏老师的去世引发了一场如何评价教师的争议。晏才宏老师教学水平高,师德师风堪为典范,在学校是有口皆碑的。可他年近花甲还仅仅是个讲师,原因是没有论文。 晏老的离去,使我不禁要思考这样一个问题:一位广受学生爱戴的没有高级职称的教师,算不算功成名就的好老师? 晏才宏老师之优秀,在于他讲课时不用课本和教学参考书,却能把原本枯燥的电路课上得生动丰富,他的课常常学生爆满,被学生誉为“魔电”;晏才宏老师之优秀,更在于他淡泊名利,把“传道、授业、解或”视为毕生的追求,而对关系到自己名利的职称,从未挂怀。 晏才宏老师之悲剧,就在于他沉醉于教学,却耽误了写论文评职称。至死连个副教授都没能评上。讲课那么精彩,却没有论文。难道是他没学术水平吗?晏老的回答是,发表学术论文要十分慎重。必须在某个领域有突破性的创见才拿得出手。为评职称而写论文,实为不忍。 我不知道,当今大学讲台上还有没有滥竽充数的教师,可不会上课,但因为有论文有专著而成为教授的却大有人在。 就教师而言,什么样的教师才是好教师,才应该享受高级职称待遇呢?其实,只要看看教师的功能,这个问题不难回答。晏老的离去,让我想到的是咱们现行的人才评价体系和职称评定的问题。体系教条,评价务虚,量化死板,贪大求全,附加条件冲击主要条件。这样做的结果,必然是本末倒置。只是苦了象晏老这样的潜心于教学的教师们。 有人称晏才宏老师有“古君子之风”,也有人说他太“傻”。晏老在生命最后一刻却说:“作为讲师,我问心无愧!” 而我,在这里,要说的是:精于解或,才是好教师! |
