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南京一公司年终奖发大便玩具 员工表示老板太抠想跳槽[收藏本贴]
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[楼主]
作者:
dominic2006
发表时间:
2011/01/03 16:44
点击:343次

又到领年终奖的“季节”了,可近日,南京市一家公司的员工领到年终奖后,全部傻眼了。期待中厚厚的人民币居然变成了一个毛绒大便玩具!员工们非常费解,不发人民币发这个做啥?公司领导解释,发放大便玩具,取的是谐音,寓意大家要发奋努力工作。

盼来的年终奖竟是个玩具

    一个毛茸茸的家伙,摆放在每个员工的办公桌上。仔细一瞧,这个家伙是黄褐色的,一圈一圈的盘旋起来,上尖下宽,站远一瞧,怎么像是厕所中的大便?事情发生在南京市一家公司内,一位员工纪先生说,这个玩具就是公司发的年终奖。

    年终奖?怎么不是人民币,而是一个大便玩具。员工纪先生说,别提了,太倒霉了。2010年12月底的一天,大家都在议论年终奖的事情,养家糊口的大家都希望年终奖能多发点,当天下午就传来好消息,发年终奖了,许多员工开始准备:皮包清空,洗手准备数钱,更有甚者连点钞机都拿出来了。

    然而等了半天,每人桌上多了一个大便毛绒玩具。公司领导表示,这就是大家的年终奖,人民币就不发了。整个办公室都炸开了锅,这算怎么回事?从来没听说过年终奖是玩具,还是个大便造型。真是一眨眼,老母鸡变鸭!

员工表示老板太抠想跳槽

    纪先生和公司的众多员工都想不通,认为老板太抠门了,不发年终奖就算了,还发这么个恶心的玩具。一些老人已经开始盘算准备跳槽。

    对于此事,纪先生表示,自己也和公司领导沟通过,辛苦一年了,都见不到年终奖,大家太寒心,好歹发一些,发这么个玩具算什么。公司领导则认为,发放这个大便玩具,就是发粪,谐音正好寓意发奋,希望广大员工收到玩具后,能够发愤图强,努力工作。

专家观点

这种励志方式过节不可取

    针对此事,南京市解蒙心理教育培训学校的李萍老师认为,公司老板的出发点是好的,但是方式上是错误的,估计难以达到预期效果。首先从传统文化心理上看,过节的时候,人们都喜欢吉祥、吉利的物品。而大便玩具一看见心里就不舒服,不符合人的传统文化心理。

    其次,年轻人可能新潮可以接受,但是年纪大的同志无法接受。年终奖其实就是一个奖励,是对员工一年辛勤劳动工作的一种肯定。这是一种团队的温暖,可以传递给员工一种家庭的温暖。而且现代人更加现实和功利,这种现实就直接体现在对钱更感兴趣。最后,这种励志之类的事情,应该放在平时企业文化中,而不是过节的时候。

律师建议

“年终奖(金)”最好是发钱

    采访中,不少网民都有疑惑,这个年终奖到底是否应该发放,法律上有明文规定强制发放?如果发放,到底是发货币还是物品?

    对于这个问题,江苏金路律师事务所的徐军律师解释,年终奖不是法律上明文规定强制要求发放,具体发放的方式以及数额,由各个企事业单位自行决定。

    但根据2005年起施行的《江苏省工资支付条例》相关规定,包括各类奖金在内的工资,应当以货币形式支付给劳动者。

    徐律师个人认为,单位既然要发“年终奖(金)”,当然最好直接发钱。像在年终发放的大便玩具,充其量也只属于“企业福利”罢了,算不得年终奖。

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