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一篓螃蟹 南方一个地方的人知道,如果篓里只有一只螃蟹,必须盖上盖子,否则螃蟹会从篓里爬出去跑掉。如果篓子里有半篓子螃蟹反而不需要盖盖子,当篓子里的螃蟹有一只要往上爬时,其他的螃蟹也都要拼命地往上爬,你拽他一下,他拉你一下,挣扎半天,谁也没有往上走半步。这些篓子里的螃蟹下意识的动作使得整个螃蟹群都处于互相牵扯的消耗状态。 最近我们单位有了新情况,一个同事被组织部门考察过了,准备提为副厅级干部。消息一出,我当面听到的都是反映这个同事有多么多么好,应该上去,应该提拔。可是没有两天从省委组织部传回来消息,已经有人把这个同事告下了,写了告状信上去了。类似这个同事的遭遇在我单位绝对不是第一次了,前几年,我们单位的另一名同事也是因为要提拔为副厅级干部,经组织部门一考察,我们单位的告状信铺天盖地地飞到各个有关部门,结果这个同事到现在还在原地方原职务地干着。而且这个同事平时还是特别地与人为善,还是逃脱不了被人拉下来的悲惨命运。现在类似的情况又惊人相似地重演了。我相信如果换了另一个同事,也逃脱不了同样的结局。我们单位就好比那一篓没有被盖住的螃蟹们,一个人有些上去的征兆,就有许多的眼红的人闻风而动,拼全力要折腾一番,直到把这个要动的人折腾得没有了戏! 在这样的单位里,很难想象人的积极性能够被调动起来,到是有一样积极性被调动起来了,那就是大家的公关热情。人们从这样的事情中得到了教训,必须和单位的每个人处好关系,因为你不知道什么时候就会因为提拔的事情而受制于哪个人。笔者在单位好多年,对我单位的民情有很深入的了解,也亲自受过这方面的荼毒。笔者本人是个很有些清高和孤傲的人,因为自己认为有些小才而对那些庸碌之辈很有些看不起,平常多有些得罪之举。前些日子因为要调动工作,对方牌人来单位私下调查,恰好调查者和我单位的一个人是战友,都是一个部队的复转军人,而这个人对我们这些科班出身的人很有些看不惯,所以在调查我的人面前没有少说不利于我的话。结果可想而知,我们这两个怨憎会到现在还在一起是同事。我有时候都不明白,我离开了,他不是少一个讨厌的人吗?为什么非要把我留下来看我不好看的脸色呢? 我们这样的单位同事的关系就好象那一篓没有盖住盖子的螃蟹,谁要想上去,先要经受住大伙的毫没有道理的踩乎,直到把这个人折腾得死去活来。还有人形容这样的单位是“水浅王八多”,我深感信服,诸君以为如何? |
